rap – Übersetzung – Keybot-Wörterbuch

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	CFLC Home > CFLC Tools and Programs > Reservist Assistance Program (RAP)
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	CLFC - Accueil > Les outils et programmes du CLFC > Le programme d'aide aux réservistes (PAR)

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	The Reservists’ Assistance Program (RAP) helps prevent conflicts between Reservists and employers, and assists in resolution when necessary.
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	Le Programme d’aide aux réservistes (PAR) aide à prévenir les conflits entre les réservistes et les employeurs, et favorise le règlement à l’amiable, si nécessaire.

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	Request for Reservist Assistance Program (RAP) action
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	Demande concernant le programme d'aide aux réservistes l'action de PAR

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	Reservist Assistance Program (RAP)
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	Le programme d'aide aux réservistes (PAR)

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	Subj: Request for Reservist Assistance Program (RAP) action
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	Sujet : Demande concernant le programme d'aide aux réservistes l'action de PAR

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	RESERVE ASSISTANCE PROGRAM (RAP)
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	PROGRAMME D’AIDE AUX RéSERVISTES (PAR)

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	Submit details of a situation requiring RAP action to the Provincial Liaison Officer by fax or email using the following format.
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	Donnez les détails de la situation qui nécessite une l'action de PAR à l'officier de liaison provincial par télécopieur ou par courriel, en remplissant la formule suivante :

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Text zeigenZeige Ausgangstext im CacheURL mit Ausgangstext zeigen	Reservists wishing to initiate a RAP action should contact their Reserve Unit Military Leave Representative, followed by their CFLC Liaison Officer. A list of CFLC Liaison Officers and the Reserve Units they support is available on the CFLC website.
Textseiten vergleichenHTM-Seiten vergleichenURL mit Ausgangstext zeigenURL mit Zielsprache zeigencflc.forces.gc.ca als Prioritätsdomäne definieren	Les réservistes qui souhaitent recourir au PAR doivent communiquer avec leur représentant chargé des congés pour service militaire puis avec de leur officier de liaison du CLFC. Une liste des officiers de liaison du CLFC et des unités de la Réserve qu’ils soutiennent est offerte sur le site Web du CLFC.

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Thus, Reservists are advised to fill out the privacy waiver form to ensure their employer or educator is not contacted without prior approval. If you require additional RAP assistance, please email: cflc@forces.gc.ca or call 1-800-567-9908.

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Le CLFC ne communique pas avec l’employeur ou l’établissement d’enseignement civil sans le consentement du militaire. Nous conseillons donc aux réservistes de remplir un formulaire de renonciation à la protection de la vie privée afin de s’assurer que personne ne communique avec leur employeur ou leur établissement d’enseignement avant d’en avoir eu l’autorisation. Si vous désirez une aide supplémentaire quant au PAR, veuillez écrire au cflc@forces.gc.ca ou composer le 1-800-567-9908.

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The RAP provides direct assistance to a Reservist when help is needed to find common ground between the Reservist and the employer or educational institution. The aim of the program is to seek a successful resolution that benefits both parties.

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Le PAR offre une aide directe à un réserviste qui souhaite trouver un terrain d’entente entre lui et son employeur ou son établissement d’enseignement. Le but de ce programme est de réussir à trouver une solution qui est à l’avantage des deux parties. Le PAR est également soutenu par le Programme d’appui des unités de la Réserve du CLFC qui fournit des ressources aux membres de la Première réserve et à leurs commandants afin de les aider à obtenir l’appui des employeurs ou des établissements d’enseignement locaux.

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The RAP provides direct assistance to a Reservist when help is needed to find common ground between the Reservist and the employer or educational institution. The aim of the program is to seek a successful resolution that benefits both parties.

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Le PAR offre une aide directe à un réserviste qui souhaite trouver un terrain d’entente entre lui et son employeur ou son établissement d’enseignement. Le but de ce programme est de réussir à trouver une solution qui est à l’avantage des deux parties. Le PAR est également soutenu par le Programme d’appui des unités de la Réserve du CLFC qui fournit des ressources aux membres de la Première réserve et à leurs commandants afin de les aider à obtenir l’appui des employeurs ou des établissements d’enseignement locaux.

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The Reservist’s Assistance Programme (RAP) helps prevent conflicts between Reservists and Employers, and assists in resolution when necessary. CFLC does not contact a Reservist’s civilian employer or educational institution without the consent of the military member.

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Le Programme d'aide aux réservistes (PAR) contribue à prévenir les conflits entre les réservistes et les employeurs et à les résoudre s'il y a lieu. Le Conseil ne communique pas avec les employeurs civils des réservistes concernés ni avec leur établissement d'enseignement civil sans avoir au préalable obtenu leur autorisation. Ce programme aide ainsi directement les réservistes à parvenir à un terrain d'entente avec leur employeur ou leur établissement d'enseignement lorsqu'ils en ont le plus besoin en trouvant une solution profitable aux deux parties. Chaque année, le Programme d'aide traite en moyenne 125 cas, dont environ 75 % sont résolus.

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The Reservist’s Assistance Programme (RAP) helps prevent conflicts between Reservists and Employers, and assists in resolution when necessary. CFLC does not contact a Reservist’s civilian employer or educational institution without the consent of the military member.

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Le Programme d'aide aux réservistes (PAR) contribue à prévenir les conflits entre les réservistes et les employeurs et à les résoudre s'il y a lieu. Le Conseil ne communique pas avec les employeurs civils des réservistes concernés ni avec leur établissement d'enseignement civil sans avoir au préalable obtenu leur autorisation. Ce programme aide ainsi directement les réservistes à parvenir à un terrain d'entente avec leur employeur ou leur établissement d'enseignement lorsqu'ils en ont le plus besoin en trouvant une solution profitable aux deux parties. Chaque année, le Programme d'aide traite en moyenne 125 cas, dont environ 75 % sont résolus.

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Le Programme d'aide aux réservistes (PAR) contribue à prévenir les conflits entre les réservistes et les employeurs et à les résoudre s'il y a lieu. Le Conseil ne communique pas avec les employeurs civils des réservistes concernés ni avec leur établissement d'enseignement civil sans avoir au préalable obtenu leur autorisation. Ce programme aide ainsi directement les réservistes à parvenir à un terrain d'entente avec leur employeur ou leur établissement d'enseignement lorsqu'ils en ont le plus besoin en trouvant une solution profitable aux deux parties. Chaque année, le Programme d'aide traite en moyenne 125 cas, dont environ 75 % sont résolus.